Proyecto Pilotem de la Comunidad Valenciana
El proyecto dirige su intervención a la mejora de la capacidad de inserción laboral de las mujeres migrantes, incidiendo especialmente en: la información, orientación y asesoramiento; la capacitación pre laboral, la adquisición de habilidades sociales, el conocimiento del mercado laboral y la vías de acceso, la capacitación profesional adaptada a las necesidades del mercado, la intermediación laboral entre trabajadoras y empresas/empleadores, el acompañamiento y el seguimiento de las usuarias desde el acceso a un puesto de trabajo, y el refuerzo psicológico y motivacional.
SENSIBILIZA. Proyecto de sensibilización y mediación de la gestión de la diversidad cultural en los entornos laborales
Se trata de un proyecto de sensibilización y dotación de herramientas para acompañar a las empresas y organizaciones en la gestión de la diversidad cultural para que los diferentes entornos laborales conozcan, reconozcan y aprendan a valorar la diversidad de las personas, comunidades y mercados a los que dan servicio y en los que desarrollan su actividad. Es importante destacar que este programa se realiza a nivel estatal junto con Red Acoge, y, por tanto, los datos ofrecidos son a nivel estatal.
APS y construcción de
competencias interculturales en las aulas
Convive. Por una sociedad diversa
Promoción de la igualdad de trato y lucha contra la discriminación y los discursos y delitos de odio
Itinerarios activos de empleo para personas migrantes
Atención psicosocial para la empleabilidad desde una perspectiva de género
Promoción de la igualdad de trato y lucha contra la discriminación y los discursos y delitos de odio
Itinerarios activos de empleo para personas migrantes
Agencia de Colocación
La agencia de colocación permite desarrollar actividades de intermediación laboral. Su finalidad es proporcionar a las personas un empleo adecuado a sus características, y facilitar a los empleadores los trabajadores más adecuados a sus requerimientos.
